中国人寿澳门分公司招聘简章
 
发布时间: 2011-11-24 浏览次数: 55
中国人寿保险股份有限公司是目前中国规模最大、拥有客户数量最多的保险公司。公司始终保持在中国内地寿险市场的领先地位,截止2010年底,公司总资产达到1.56万亿元,占中国保险业总资产的半壁江山。中国人寿已连续九年入选世界500强,2011年排名第113位。相继在纽约、香港、上海三地上市,成为第一家在境内外三地同步上市的中国金融企业。
中国人寿澳门分公司城区理财中心是我公司于2010年1月新成立的银行保险理财机构。理财中心主要为银行保险中高端客户提供保单保全、售后服务、理财规划和保单二次开发等理财规划业务。理财中心直属于中国人寿澳门市分公司,配备具有多年从业经验的优秀管理人员与专业讲师,秉承“一切以员工成长为中心”的企业文化,立志培养造就一批高素质、高绩效、高收入的寿险营销精英,愿意为具备强烈的事业心、拥有强烈发展意愿、具备发展能力的优秀人才提供创业平台和发展舞台。
为适应公司发展需要,现诚聘以下管理人员:
    组训讲师:各类大型会议或活动的策划、组织协调、主持等工作,教育培训的组织实施与后期跟进,团队管理等。
    岗位要求:年龄22—35岁。具备大学专科及以上学历,良好的沟通能力、文字组织能力、演讲能力和管理能力。市场营销专业、工商管理专业、播音与主持艺术专业、新闻学专业、教育学专业、公共事业管理专业、艺术设计专业毕业生优先考虑。
办公文秘、电话回访人员:理财中心后勤办公事务的处理、客户信息的管理、团队文字材料的组织、客户回访及相关内勤工作。艺术设计专业毕业生优先考虑。
岗位要求:年龄22—35岁,具备大学本科以上学历,良好的沟通能力、关系协调能力、较强的文字组织能力、熟练的电脑操作能力。
储备干部:为公司培养主管队伍输送优秀人才。
岗位要求:年龄22—35岁,具备大学专科以上学历,良好的管理能力、沟通能力、关系协调能力和团队精神,3年以上管理经验,有销售经验或从业管理经验等相关经历的条件可适当放宽。
理财经理:为银行高端客户提供售后服务、保单保全、理财规划并进行新产品销售,促进客户家庭理财规划的完善。
岗位要求:年龄22--38周岁,大专以上学历(或同等学历),良好的外在形象,较强的沟通能力,具备发展意愿,踏实肯干。工商管理专业、市场营销专业、国际经济与贸易专业毕业生优先考虑。
 
中国人寿澳门分公司城区理财中心将为您提供以下发展条件。
1、源源不断的高端客户资源。理财中心目前共有10万名中高端客户,未来还将有源源不断的客户资源,大量的客户资源将为员工的发展及创富提供机会和空间。
2、底薪加绩效的收入机制。可浮动的收入空间将极大彰显您的创富能力,组训讲师、内勤人员底薪800—1600元,另加绩效工资;储备干部底薪1000—2000元,另加绩效工资;具体岗位收入及待遇面议。
3、完善的福利待遇。理财中心将为员工提供意外伤害、医疗、养老保险及各种节日福利。
4、广阔的创业平台和巨大的成长空间。理财中心成立仅一年多,许多岗位正在招聘有志之士加盟,中国人寿灵活科学的用人机制和人才培育体系将为所有有志之士提供广阔的创业平台和巨大的成长空间。
5、完善的教育培训体系为您的成长保驾护航。中国人寿将为员工提供免费的教育机会,目前理财中心已经形成的教育培训体系及员工成长计划和“一切以员工成长为中心”的企业文化理念将为员工的成长提供有力条件,快速提升您的行业价值和社会地位。
 
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